作為高碳排、高環境影響行業，礦業向來是ESG投資者們重點監督關注的對象，也同時是生態破壞、勞工剝削、社區沖突等ESG爭議頻發的領域。

值得注意的是，近期，多家礦企的ESG評級得到提升。如WIND、華證兩大評級機構先后上調西藏礦業ESG評級，其中WIND評級由BB提升至A，華證評級由BB提升至BBB；MSCI將希爾威ESG評級由BB級上調至BBB級；同時，MSCI ESG亦將洛陽鉬業的ESG績效從A級升至AA級，處于全球有色金屬行業MSCI評級前16%。

這波ESG提級浪潮之下，國內礦企終于找準補齊ESG短板的辦法了嗎？

國內礦企ESG評級逐年上升

受海內外證券交易所強制披露的影響，近年來主動發布ESG報告的國內礦企數量逐年上升，但總體來看，國內礦企的ESG表現并不突出。

2022年發布的《A股行業ESG系列研究之工業金屬篇》顯示，2022年，工業金屬企業ESG評級領先公司占比不到36%，低于A股整體13個百分點。另外，10家獲MSCI評級的工業金屬公司ESG評級以CCC、B為主，大部分企業在環境、健康安全、勞動力等議題表現落后，治理議題表現相對領先。

從全球范圍來看，采礦業在ESG方面的表現確實挑戰頗多。S&P Global的調研發現，由于缺乏統一的行業標準，采礦業在ESG披露方面的表現低于其他行業。

與此同時，礦企在ESG議題上的加大投入同樣是全球趨勢。以全球龍頭企業為例，英美資源集團制定了“未來智能采礦”計劃，紐蒙特公司在金礦場啟動了發達的尾礦管理，必和必拓集團進一步發展了南美銅礦的淡水抽取計劃等等。

同樣，國內礦企亦跟上了ESG轉型的步伐。例如，在近期ESG評級提升的企業中，洛陽鉬業于2022年制定了碳中和路線圖，確定了2030年實現碳達峰，2050年實現碳中和的目標，并承諾將投入不少于15億美元用于實施2050年碳中和行動方案。

6月，洛陽鉬業MSCI ESG評級升至AA級后，目前已與英美資源同級，高于力拓、必和必拓、淡水河谷、第一量子礦業等海外巨頭，提升了國內礦企的ESG總體管理水平。

補齊ESG短板，礦企怎么做？

商道縱橫調研的數據顯示，2022年，有色金屬采選及加工行業的ESG信披情況較好，上市企業ESG報告整體發布率達100%，34家企業獨立刊發ESG/CSR/可持續發展報告。但在披露內容上，社會維度可比數據相對齊全，環境維度數據披露情況一般。

從國內礦企的ESG報告披露情況來看，三大領域發展不均、實質性議題披露不足是當前較為嚴峻的挑戰。

從近期ESG評級提升的企業來看，西藏礦業、洛陽鉬業等企業都在量化數據上下了功夫。

例如，洛陽鉬業在ESG報告中對溫室氣體范圍一、范圍二排放數據都進行了詳細披露。

在管治方面，2022年洛陽鉬業在集團總部設立了廉政稽核部，并且還發布了《首席審計監察官制度及細則》，由廉政稽核部和內控內審部抽調專業人員，派駐至各核心業務單元開展日常廉潔監管。

此外，洛陽鉬業、紫金礦業等企業亦對ESG報告引入了外部鑒證，對提高ESG報告的可信度、權威性做出了明顯提升。